纯干货三招了解2017江西省公务员面试形式之结构

眼看距离江西公务员笔试结束已经一个月了，小编推荐个入口2017江西省考笔试成绩查询入口，笔试成绩早知道哦。
笔试成绩结束后就会公布面试名单，想必很多小伙伴都是次考试，对面试了解很少，今天小编三招教大家了解结构化。
首先，什么是结构化?为什么江西公务员笔试会选择结构化面试
百度将结构化定义为：根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。因为结构化面试具有测评的效度、信度较高的特点，比较适合规模较大、组织严密、规范性较强的录用、选拔性考试，因此，结构化面试已经成为目前江西东公务员考试的基本测评方法。
那么结构化在江西公务员考试中是如何操作的呢?面试过程中又应该注意些什么呢?下面中公教育专家给大家分享一些结构化面试的经验。

二、面试礼仪
江西省考面试组织部门对主考官是有要求的，不能有明显的暗示性表情。考生面试时一定要有眼神交流，面带微笑来答题。正视主考官，余光环视其他考官，应该是考生比较妥当的眼神安排。假如考生的眼神能控制全场，那么，考生注定就是面试中胜利的王者。
三、2017江西省考面试备考建议
首先积累是关键。江西公务员面试试题具有开放性的，没有标准答案的，而考官的水平也不一致，因而答题的时候，考生只要能够达到考官没有想到的，或者说比较实际的细节，考生一般会得到考官认同，获得高分，但是总说套话，空话或者不说话，这一定会让考官很失望，低分是必然的。
其次是注重时政，要经常关注主流媒体对我国重大事件的，同时多看书，多看电视、报纸等，现在互联网很发达，更要多看网络的专题等，这有利于拓宽考生的视野，帮助考生遇到时政类的试题有话可说，同时也可以积累语言，为提高口头表达能力奠定基础。所以，请考生相信，并且自信一点，勤学苦练，一定可以帮助自己在短时间内提高。
然后多总结做事经验。在日常生活中应该多总结日常生活中的做事经验，特别是要转换说话方式，转换身份，站在别人的立场，尤其是基层工作者的立场上想问题。并能够总结说话的技巧，使用的语言，处理事情的方法等方面。
后是正式模拟练习。这是熟悉江西公务员往年的面试流程，锻炼心理素质，掌握面试的要点。
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